10月12日下午，学校2020年新教师教学竞赛暨试讲考核活动在主教学楼402A、403A举行。活动由教师教学能力发展中心主办，2020年新入职教师参加此次试讲考核。
2020年新教师入职培训“校本研修”为期三周，分为四个模块：A思政师德板块（4场讲座）；B教学能力板块（17场含专题讲座、工作坊、集中备课、试讲）；C教学科研能力板块（3场讲座）；D社会适应能力板块（2场座谈会），全部培训包括了26场次的活动。
此次试讲考核活动作为2020年新教师入职培训“校本研修”项目中的一部分，教师教学能力发展中心为此做了充足的前期工作，保证了考核工作的顺利进行。15位试讲教师分为两个小组在两个教室同时进行考核。每位参赛教师在20分钟的课堂试讲中，通过精心设计的教案、PPT，各自充分展示了自信优雅的教态，体现了完整的教学过程。教师试讲结束后，专家评委分别进行了点评，既充分肯定了新教师的授课准备工作、教学效果，也从教学内容、教学方法、教学技能等方面进行点评与指导，提出需要改进的方向。
此次考核活动的举办为2020年新教师提供了审视自己的机会，加强了教学交流，进一步提高我校新入职教师的教育教学水平。（张娜撰稿 杨燕蓉摄影）
教师教学能力发展中心
2020年10月12日