10月14日下午，“职涯启航・智创未来”上海政法学院2026届毕业生秋季校园招聘会成功举办。本次活动旨在落实党中央、国务院关于高校就业工作的决策部署，通过搭建人才供需对接平台，促进毕业生高质量充分就业。学校党委书记葛卫华，党委副书记、校长刘晓红，党委副书记、副校长高志刚现场指导就业工作，并与参会单位、毕业生亲切交流。
会上，240余家优质用人单位携3000余个热门岗位进驻校园，为上政学子带来丰富的求职选择。值得一提的是，本次招聘会充分采用了AI智慧赋能、线上线下联动等创新形式，为学子提供全方位就业服务。
作为本次招聘会的亮点，“AI智慧专区”首次亮相即引发广泛关注。该专区由学校人工智能与生涯发展研究中心联合中国教育在线共同打造，包含AI模拟面试机、AI简历一体机、AI生涯探索机等AI就业智能设备，为现场求职学子提供模拟面试训练、AI简历修改及打印、个性化生涯规划建议等服务，助力学子提升求职应聘技巧。
在AI智慧专区现场，不少师生都参与体验了AI就业赋能设备，并对学校这一服务表达了认可。一位同学在使用AI模拟面试机后表示，AI面试的追问功能高度还原了真实面试场景，“它不仅是机械式地提问，也会根据你的回答进行追问。我觉得这是非常符合真实面试环境的一点。”不少求职同学透露，在以往的面试经历中，面试官经常会针对求职者的答案做进一步的追问，以全面了解应聘者的综合素质与能力。
在招聘会现场，有不少老师在体验AI生涯一体机后，对其行业、职业发展的智能分析功能印象深刻，“感觉现在的AI就业机器非常智能，也非常全面，能够帮助我们拓展了解现阶段毕业生的就业行业现状及未来的去向。”据了解，AI生涯一体机主要通过智能化分析，为师生提供行业现状与职业发展的全景视角，并给出个性化职业规划建议。
与此同时，本次招聘会现场同步开设了“AI线上招聘专区”，为学子拓宽求职渠道，进一步促进人岗精准匹配；招聘会还特设人工智能与科创企业专区，并联动青浦区重点企业、长三角企业资源，构建了多元招聘矩阵，从多方面为上政学子高质量充分就业提供支持。据统计，线上专区访问量突破 3000 人次，累计点击超 3 万次，意向投递量达 1200 余份；线下招聘会同样捷报频传，现场人头攒动，毕业生精神饱满，校企互动热烈，现场应聘毕业生超 2000 人次，简历投递量达 5000 余份。此外，学校还联动半岛酒店、卫到贸易等企业开设多场线下面试会。共有 800 余名毕业生现场参与现场企业面试，其中 400 余人与企业达成初步用人意向。
作为一所以法学为主干、多学科协调发展的特色高校，上海政法学院始终将就业工作视为人才培养的重要环节。近年来，学校毕业生就业质量和就业满意度稳步提升。本次招聘会首次创新设立“AI智慧专区”，是学校就业工作融合人工智能技术的一项创新实践，更为提升学校就业服务质量提供了新范式。未来，学校将深度运用AI智慧赋能工具，助力学子在职业发展道路上稳健启航；中国教育在线·就业桥也将持续赋能高校就业工作，进一步提升毕业生就业服务。